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找工作这事儿，它路子广，但竞争狠。
1. 路子广： 公务员、中小学教师是最稳的“铁饭碗”出口。现在企业里的品牌、运营、新媒体编辑啥的也招很多，因为需要能写会沟通的人。所以岗位选择不算少。
2. 竞争狠： “铁饭碗”的考公考编，报录比常年吓人，大部分毕业生得另谋出路。进了企业，你就要和新闻、广告、市场营销甚至理工科的人抢饭碗，专业对口优势没那么明显。整体就业率还持续低于全国本科平均水平，差距越拉越大。
工资这事儿，它起点低，后劲也不足。
1. 起薪分化明显： 一线城市（像北京、上海）的互联网、新媒体岗，起薪可能还行。但去传统行业或二三线城市，起薪可能就回归“平凡”了。有211文科硕士吐槽招聘会均薪5500，在上海生活压力大。毕业三年内，一线城市月薪可能8000以上，二线城市5000左右，三线城市可能就2000到4000了。
2. 涨薪跟不上趟： 数据显示，这专业毕业生的薪资，不光起点比平均水平低，干个五年后，差距反而更大了（能差出约-23%，绝对差额超2400元），后劲严重不足。
结论就是：
说“好找工作”，更多是指“选择多”，但想找到又稳又钱多的“好工作”，不容易。薪资水平整体在文科里也算不上高，得看你具体进了哪个行业、待在哪个城市，还得看个人在校期间攒了多少实习经验和真本事。