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建议先通读一遍，再回看题目、开头、过渡和结尾，更容易提炼出可借鉴的写作框架。
公司各部门：
为进一步优化人力资源配置，适应公司业务发展需要，经公司管理层研究决定，对以下员工的工作岗位进行调整：
一、 调任人员及安排
1. 原市场营销部高级经理 张明 同志，调任至华东区事业部，担任事业部副总经理职务，全面负责华东区域市场拓展与运营管理工作。
2. 原信息技术部项目主管 李华 同志，调任至产品研发中心，担任产品技术部经理职务，负责新产品开发的技术统筹与团队管理工作。
二、 到岗时间
以上人员须于 2023年10月16日（星期一） 前完成原岗位工作交接，并至新部门报到就职。
三、 相关要求
1. 请原所在部门及调入部门负责人积极配合，妥善安排工作交接事宜，确保业务平稳过渡。
2. 请公司人力资源部协同相关部门，办理好人事档案、办公设备、薪酬关系等转移手续。
3. 望调任人员尽快熟悉新岗位职责，融入新团队，在新的工作岗位上创造更佳业绩。
特此通知。
[公司名称] 综合管理部
2023年10月8日