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首页/范文大全/公司文件新解:核心策略与发展路径

公司全体员工:

为确保2023年度新办公系统(V2.0版)的顺利上线与高效应用,全面提升公司数字化办公水平及员工工作效率,经公司研究决定,将于近期组织开展全员系统操作培训。现将具体安排通知如下:

一、 培训目的

确保全体员工熟练掌握新办公系统V2.0版的核心功能与操作流程,保障系统平稳过渡,促进办公流程标准化、无纸化。

二、 培训时间

2023年10月23日至2023年11月3日(共两周,分批次进行)。

三、 培训对象

公司全体在职员工。

四、 培训形式与内容

本次培训采用“线上直播授课+线下分部门实操指导”相结合的形式。

1. 线上直播培训(必修): 由系统供应商讲师主讲,涵盖系统登录、界面总览、核心模块(公文流转、行政审批、知识库、协同办公)功能详解。具体直播时间将通过内部通讯软件另行精准通知。

2. 线下分部门指导: 由各部门指定之内部培训专员,在线上培训后一周内,组织本部门员工进行针对性操作演练与答疑,重点结合本部门实际业务流程。

五、 考核与要求

1. 所有员工必须完成线上直播培训签到,并参加部门组织的线下实操。

2. 培训结束后,将于11月6日至10日通过新系统平台进行在线基础操作考核,合格标准为80分。考核结果将纳入个人当季度绩效考核参考。

3. 各部门负责人需高度重视,督促并确保本部门员工全员参与、按时完成。

六、 其他事项

1. 培训详细日程、直播链接、操作手册等资料将于培训开始前三个工作日发布于公司内部公告栏及知识库系统。

2. 培训及系统试运行期间,新旧系统将并行使用,具体切换时间另行通知。

3. 如遇技术或操作问题,请先咨询本部门培训专员,或通过内部技术支持热线(分机:8001)反馈。

特此通知。

某某有限公司

行政管理部

二〇二三年十月十六日

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